Черный список работодателей и работников

[Florinata]

Сообщение от СветланаL

Настоящий профессионал по нескольким движениям,еще до того,как вы сделаете первый букет,скажет,профессиональны вы или нет. Но -у вас свои реалии. Еще раз - меньше слухов и разборок,нужно идти и устраиваться на работу. И -если вы действительно чего-то стоите,вас оценят.

Светлана, позвольте небольшую ремарку по поводу вашего сообщения. Как бывший менеджер по подбору персонала и кадровик, могу сказать, что до встречи в салоне дело очень часто не доходит. если нет указанного опыта работы, с вами никто и общаться не станет. Проработав несколько лет в кадрах, могу сказать, что иногда флорист, отработавший полгода, профессиональнее того, что работает 5 лет. А российская действительность такова - руководство салона не хочет тратить время на тех, у кого нет, например, "опыта работы от 3-х лет в салонах". даже если у вас руки золотые. так что реальность вносит коррективы. в России все еще сильны стереотипы...а глобальная проблема в том, что многие руководители неправильно подходят к подбору и оценке персонала - все хотят перестраховаться, взяв якобы опытного человека...мало кто умеет адекватно оценить профессиональные навыки и выявить истинную мотивацию кандидата...