|
Re: Черный список работодателей -
13.02.2013, 04:49
По-поводу штрафов
В трудовом договоре прописывается, основной оклад и премиальная часть которая выплачиваются на усмотрение работодателя вот с нее то и законно удерживать "штрафы"
Если вы знаете то существует система выговоров с занесением в личное дело)))
А потом и увольнее за воровство или обсчет покупателя
Девочки, я согласна бывают недоборсовместные работодатели, но и работников ворующих,обсчитывающих и т.д. Тоже достаточно….... И Работодателя тоже можно понять .....
|